Os trabalhadores que nasceram nos meses de setembro e outubro e que tiveram um rendimento de até R$ 2.766 no ano de 2024 estão recebendo, a partir desta quarta-feira (15), o abono salarial referente a 2026. Neste quarto lote de pagamentos, a quantia total liberada chega a R$ 5,4 bilhões, beneficiando aproximadamente 4.339.996 pessoas.
O valor do abono varia entre R$ 136 e R$ 1.621, conforme o número de meses trabalhados em 2024. Este calendário de pagamentos seguirá de maneira escalonada durante todo o ano de 2026, respeitando o mês de nascimento dos trabalhadores.
Quem se qualifica para o abono salarial
Os critérios para receber o abono salarial incluem estar inscrito no PIS/Pasep por um período mínimo de cinco anos, ter trabalhado com carteira assinada durante pelo menos 30 dias em 2024 e ter tido uma remuneração média mensal que não ultrapasse R$ 2.766 no ano base. Além disso, é necessário que os dados do trabalhador tenham sido informados corretamente pelo empregador no e-Social.
Regido pela Lei nº 7.998/90, o abono salarial pode atingir até um salário mínimo proporcional ao tempo de serviço, e os recursos utilizados para esse pagamento são oriundos do Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT).
Os pagamentos são realizados de maneira diferente dependendo da categoria do trabalhador. Para aqueles da iniciativa privada, a Caixa Econômica Federal realiza o pagamento preferencialmente via crédito em conta corrente ou poupança da instituição, ou por meio do aplicativo Caixa Tem. Aqueles que não têm conta podem sacar o benefício em lotéricas, caixas eletrônicos ou nas agências.
Para os servidores públicos, que estão inscritos no Pasep, o Banco do Brasil faz o pagamento através de crédito em conta bancária, transferências via TED ou Pix, além de oferecer a opção de saque presencial nas agências.
Os beneficiários podem conferir informações sobre o valor a ser recebido e as datas de pagamento através de diversos canais, incluindo o aplicativo Carteira de Trabalho Digital, portal Gov.br e contatos telefônicos com o Ministério do Trabalho e a Caixa Econômica Federal.
Com informações de Agência Brasil.
